STRESSI: suutarin lapsella ei ole kenkiä

Olen tovin jo miettinyt kirjoitanko tästä julkisesti, koska omalla tapaa koen, varsinkin valmentajan roolissa, ettei minulla pitäisi olla asiat näin, miten ne tällä hetkellä on. Erityisesti valmentajana näen, että minulla pitää olla puhtaat jauhot pussissa itseni kanssa, mutta fakta on se, että minäkin olen ihminen. En ole mikään yli-ihminen, joka pystyy kaikenlaisiin asioihin ja jolla…

Alkuhuuman jälkeinen motivaatiopula

Puhun nyt asiasta, joka on ollut mielessäni kauan. Asiasta, joka on tullut ilmi myös teidän lukijoidenkin kautta. Tämä on selvästi aihealue mitä moni teistä pyörittelee tälläkin hetkellä mielensä sopukoissa. Tiedättekö sen tunteen, kun jostain sinulle tärkeästä asiasta tulee taakka. Se voi olla ihmissuhde, työpaikka tai harrastus. Taakka on ehkä väärä sana, tarkemmin sanottuna intohimo muuttuu selviytymisen…

Yrityskulttuurin 7 kuolemansyntiä

YLPEYS –  KATEUS – VIHA – LAISKUUS – AHNEUS – YLENSYÖNTI – HIMO Uskon tai saatan jopa vannoa, että nämä synnit näkyvät työyhteisöissä, huolimatta siitä millainen kulttuuri yrityksessä vallitsee. Pahimmassa tapauksessa nämä synnit hallinnoivat yrityksen arvoja ja kulttuuria sekä toimintapoja, näkyvästi tai taustalla. Parhaimmassa tapauksessa osa synneistä voi johtaa huikeaan itsensä kehittämiseen, yrityksen kasvuun ja…

Näytönpaikka: show me your potential!

Muistan kuinka isäni sanoi minulle ennen altaaseen hyppäämistä, että näytä niille kuka polskii parhaiten. Minähän polskin itseni kärkisijoille, vaikka tunsin etten ole kilpailijoista parhain. Saatoin ehkä olla tekniikaltani heikompi, mutta kestävyydeltäni taas vahvimpia uimareita.  Meillä jokaisella on elämässä useampia näytönpaikkoja. Yleensä ne voivat olla asioita tai tilanteita, joissa tiedostamme sen oman potentiaalimme. Erityisesti työmaailmassa, näytönpaikka vaatii…

Yksinoikeudella kokonainen

Mediasta on saanut lukea viimeisen parin viikon aikana odotuksista erityisesti naisia kohtaan. Yleisesti kuitenkin siitä, kuinka meidän jokaisen tarkoitus on löytää se ”toinen puoliskomme” ja lisääntyä. Naisiin tämä kohdistuu varsinkin radikaalimmin, koska olemme yhteiskunnan silmissä tuotantolaitoksia. Jos emme tuota jälkeläisiä tai löydä sitä toista ”puoliskoa”, niin olemme yhteiskunnan outsidereita. Olen aina ihmetellyt tätä puoliskoista jauhamista,…

Palautteen juuret

Meistä jokainen osaa antaa palautetta ja hyvin usein varsinkin sitä negatiivista, koska rakentavamman palautteen antaminen on jopa vaikeaa useammalle. Saamme palautetta jo pienestä lähtien, mutta useimmiten se annetaan juurikin kritiikkinä lapselle. Vanhemmat enemmänkin kritisoivat, jos syömmekin niitä kiviä tai emme pärjää koulussa. Tällainen kritiikki, varsinkin jos se on jatkuvaa soimausta, vahingoittaa lapsen itsetuntoa ja hän…

Vaativan nartun syndrooma(ko)?

Bitchejä siellä sun täällä ja mikään ei riitä niille. On ne sitten narttuja tai uroksia, niin hemmetin vaikeita ja vaativia ne on. Jos niiltä kysytään, että mitä oikein odotat, niin ainahan ne vastaavat, että ”sitten kun sitä” tai ”sitten kun tota”. Mielestäni tällaisesta sittenkunnailusta on tullut vaativan nartun syndrooma, joka on kasvanut viimeisen vuosikymmenen aikana…

Mielen Y-risteys

Elämä voi muuttua yhdessä hetkessä, silmänräpäyksessä. Se voi muuttaa tapojamme, ajatusmaailmaamme ja meitä itseämme. Muutos voi olla kauan odotettu, äkillinen, iloinen tai pelottava. Elämän upein asia mielestäni on se, että muutoksia tulee, koska tällöin ihmisiä mitataan ja muutos tarjoaa aina mahdollisuuden kehittyä ihmisenä. Elämässäni on ollut suuria muutoksia ja on ollut vaikea välillä pysyä muutosvauhdissa…

Työnhaun Sherlock Holmes

Työnhaku on kuin etsisi sitä täydellistä mekkoa juhliin. Se voi olla hyvinkin uuvuttavaa, pitkäkestoista ja turhauttavaa. Varsinkin, jos tarjolla olevat mekkovalikoimat eivät imartele juuri sinun muotojasi. Tiedät varmasti tunteen, johon moni meistä voi samaistua. Mekon löytämisen kaava on mielestäni täysin verrattaessa työnhakuun. Kuvitellaanpa seuraava tilanne: Sinulla on tietty ajatusmalli millainen sen mekon pitäisi olla: malli, pituus,…

Katkeran ämmän opas

Annan sinulle nyt top3-vinkit, kuinka saavuttaa täydellinen katkeroituminen, jolla estää tavoitteet ja unelmat toteutumasta. Opas on sukupuolineutraali ja jokaisesta katkera-tittelin omaavasta henkilöstä tulee Ämmä. Katkera ämmä-opas, TOP3-vinkit 1.KADEHDI Kadehdi aivan kaikkia: ystävääsi, facebook-tuttua, naapuria, sisarusta, työkaveria ja jopa puolisoasi. Olemalla kateellinen vellot itseäsi ihanasti ja näin luot ajatusmaailman, että ”no kyllä muut saa ja onnistuu,…

Työelämä: vihattu ja arvoton työntekijä

Miltä tuntuu työskennellä ammatissa, joka on vihattu ja arvoton? Tämä ammatti on varmasti ärsyttävämpien ammattien ykkössijalla, jos tehtäisiin tutkimus. Sanoisin, että sinuakin suorastaan vituttaa (pardon my French!), kun tämän ammattiryhmän edustaja tulee kohdallesi, tekemällä ainoastaan vain työtänsä ja ansaitaksensa elantonsa. Vituttaisi varmaan enemmänkin, jos kuulisit mitä hän mahdollisesti tienaa. Henkilöt, jotka toimivat tässä ammatissa ovat mielestäni…

Tavoitteiden arvoista elämää

Mistä tavoitteet tulevat ja elätkö niiden mukaisesti? Meillä kaikilla on tavoitteita elämälle, on se sitten tietty urakehitys, terveellisempi elämä tai vaikka uuden harrastuksen aloittaminen. Jokaisella meistä on henkilökohtaiset tavoitteet, jotka ovat meille itsellemme merkittäviä. Tämän vuoksi kenenkään tavoitteita ei koskaan pidä väheksyä. Jollekin suuri tavoite on esimerkiksi oppia tekemään kasvisruokaa. Tavoite kuin tavoite, sen pitää…